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软考补贴!南沙新区取得副高级专业技术资格奖励3000元!

发布时间:2024-09-14 10:41:14 | 作者:慧翔

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广州市南沙新区职称补贴政策


根据广州市9部门联合印发的《广州南沙新区(自贸片区)集聚人才创新发展若干措施的实施细则》,《细则》分为七章,共一百七十八条,覆盖高端领军人才、骨干和高管人才、新引进人才、高层次教育卫生人才、航运专业人才、专业技术和高技能人才、创业投资人才以及博士后科研人员等。


专业技术人才奖励补贴由专才奖励、职称提升补贴两部分组成。


南沙专才奖每两年集中评选一次,奖励2万/人,其中金牌专才奖励100万/人。职称提升补贴对取得副高级专业技术资格奖励3000元/人,高级专业技术资格奖励5000元/人,每年集中申报一次。


原文链接:http://www.gzns.gov.cn/tzns/tzdt/nsdt/content/post_3869698.html


软考实行以考代评职称


根据原人事部、原信息产业部文件(国人部发〔2003〕39号)文件规定,计算机专业技术资格(水平)实施全国统一考试后,不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。


软考含金量


通过考试获得证书的人员,表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力,用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要,择优聘任相应专业技术职务。取得初级资格可聘任技术员或助理工程师职务;取得中级资格可聘任工程师职务;取得高级资格,可聘任高级工程师职务。软考证书既是职业资格考试,又是职称资格考试。


职称评定基本流程


通过软考之后,会获得两样证件:软考合格证和软考合格登记表,职称聘用时两个缺一不可。


聘用前提是你所在单位有空余的对应职称的职位,然后准备好人社局所要的各项材料之后去职称科办理职称,再去人社局的工资科做增资,增资就意味着你享受职称待遇了,拿到工资科的回单,交给单位的财务,整个流程就算完成。


人社局需要的材料:


一般所需要的就是三表(申报表、简介表和考核表)、聘任表、社保证明、学历证明、领导签字盖章等(各省市所需要的的材料都有所不同,具体的需要到官网了解。)


说明:具体的评职称条件、要求、人社局需要的材料,可能因地区、行业或单位的不同而有所差异。因此,建议相关人员向所在单位的人力资源部门或相关评职称机构进行详细咨询,以确保准确了解评职称的具体要求和流程。


从24年起,以往热门的两大软考科目:中级系统集成项目管理师(中项)和高级信息系统项目管理师(高项),减少了考试频次,改为1年1考,热门科目的考试机会变少,考证周期可能拉得更长~


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